Рекрутер – сучасна професія для талановитих та амбіційних людей, які прагнуть досягти успіху в кар’єрі. Пошук та наймання фахівців на роботу – це те, чим займаються представники цієї професії. Всім, кого зацікавила професія рекрутера та хто шукає в інтернеті курси за цією спеціальністю (https://www.evotalents.school/), спочатку бажано розібратись, які знання та навички знадобляться претендентам. Загальні вимоги можна сформулювати наступним чином:
— вища освіта. Без неї кар’єрний ріст та гідна заробітна плата майже неможливі. Бажано, щоб освіта була за суміжними спеціальностями. Це дуже допоможе у подальшій роботі. За статистикою найкращими рекрутерами стають люди, що закінчили виші за спеціальностями менеджера, соціолога, психолога або журналіста;
— навички спілкування. Правильна мова, вміння знаходити спільну мову з людьми, емпатія, комунікабельність — це основа для подальшого опанування професії;
— фахові знання в тій області, де ви плануєте надалі шукати таланти. Наприклад, якщо ви бажаєте стати рекрутером в IT, опануйте хоча б мінімальні знання інформаційних технологій;
— дуже непогано, якщо ви знаєте англійську мову та добре працюєте за комп’ютером.
Нічого страшного, якщо ви не маєте всіх цих навичок, але ви повинні розуміти, що чекатиме у майбутній роботі та на які знання потрібно звернути додаткову увагу.
Легкий вхід в IT з нуля
Курси, що пропонують бізнес-школи, дуже різноманітні. Якщо ви новачок, є навчання для початківців, де все вищенаведене будете опановувати крок за кроком. Для людей, що мають деякий досвід у рекрутингу, є поглиблені курси. Там можна отримати поглиблені знання та дізнатись секрети майстерності у пошуку персоналу. У будь-якому випадку ви навчитесь працювати зі спеціальними програмами та базами даних, які знадобляться для пошуку кандидатів, отримаєте не тільки теоретичні знання, а й практичні навички.
Рекрутери можуть самостійно вибрати напрямок подальшого працевлаштування. Умовно можна виділити три варіанти:
— робота на компанію, що займається пошуком фахівців для власних потреб. Це стабільна робота з відносно стандартним алгоритмом та повторюваним процесом пошуку;
— робота в рекрутинговій агенції, яка займається пошуком спеціалістів на замовлення
бізнесу. Підходить для тих, хто готовий одночасно виконувати кілька завдань та прагне досвіду та кар’єрного росту.
— робота на фрилансі, тобто робота на себе. Варіант лише для досвідчених рекрутерів. Вам потрібно буде власними силами шукати замовників, але й фінансовий результат буде більш вагомим.
Бенефіти від проходження курсу
Після проходження курсів ви отримаєте диплом, що підтвердить вашу кваліфікацію для майбутніх роботодавців. Вагомим бонусом сучасних курсів рекрутерів є можливість подальшого працевлаштування та стажування. До того ж в процесі навчання велика увага приділяється практичній роботі, яка займає до 70% часу. Отримані знання та практика стануть запорукою вашого успішного старту в професії рекрутера.